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募集分類 リクルートライフスタイル
募集職種 ▲企画営業職_ポンパレモール
仕事の内容 ■WEBサイト『ポンパレモール』に関わるお仕事です。
ポンパレモールにご出店いただいているクライアントの『売上』に繋がるようなご提案をしていただきます。
また『カスタマー』目線に立ち、モール全体の品質向上のためにクライアントへ改善提案をしていただきます。
クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力、マーチャンダイジング力を身につけることができます。
また、4年目のサービスということもあり、変化が激しい環境ですので、柔軟な対応力を身につけることができます。
国内のEC市場規模は毎年右肩上がりで成長しており、この仕事を通じて、WEB業界の知識も身につけることができます。
ECに興味がある!ポンパレモールが好き!将来EC事業者として独立したい!という方にも大きなやりがいを感じていただけるお仕事です。
求める人物像・スキル 【求める人物像】
・コミュニケーション力の高い方
・ストレス耐性の強い方
・変化に強く、自身で考えながら動くことができる方
・周りのネガティブな空気に惑わされない方

【必要なスキル】
・社会人経験があり社会人としてのマナーが備わっている方
・オフィススキルは最低限必要(エクセルだと簡単な関数レベル)
雇用形態 契約社員
期間の定め 有
契約更新 初回契約のみ:3~6か月 
それ以降:1年単位 / 更新上限2回(最長3年/初回契約の期間を含まず) 

※再契約や上限年数を越える更新はありません。
※地域ブロックと職種を限定した正社員への登用制度有。
労働時間制 フレックスタイム制
標準労働時間 9:00~17:34 /事業所ごとに異なる。
勤務時間補足 出退勤については各部署により、朝会の実施や直行直帰など業務の状況に合わせたフレキシブルな運用となっています。
風土として業務時間については本人の裁量に任せています。
その上で「働く」と「遊ぶ」を両立させるという文化も特徴です。また会社全体で労働時間の削減に取り組んでおり、短時間で成果を出すことに注力しています。
給与支払い制度 月給制
■給与条件
第1地域【南関東】
東京、神奈川、千葉、埼玉 月給287,230円(固定手当含む)
賞与250,000円〈会社業績および個人業績により変動)×年2回(6月・12月)
※固定手当には月あたり58時間までの超過勤務手当を含みます。

【年収例①】395万円
営業職/入社1年目 固定月給28.7万円+賞与25万円×年2回の場合
【年収例②】436万円
営業職/入社2年目 固定月給32.2万円+賞与25万円×年2回の場合
■給与条件
第2地域【関西/東海】
大阪、京都、兵庫、奈良、滋賀、和歌山、愛知、三重、岐阜、静岡 月給264,207円(固定手当含む)
賞与250,000円〈会社業績および個人業績により変動)×年2回(6月・12月)
※固定手当には月あたり58時間までの超過勤務手当を含みます。

【年収例①】367万円
営業職/入社1年目 固定月給26.4万円+賞与25万円×年2回の場合
【年収例②】406万円
営業職/入社2年目 固定月給29.6万円+賞与25万円×年2回の場合
■給与条件
第3地域【上記以外エリア】 月給244,473円(固定手当含む)
賞与250,000円〈会社業績および個人業績により変動)×年2回(6月・12月)
※固定手当には月あたり58時間までの超過勤務手当を含みます。

【年収例①】343万円
営業職/入社1年目 固定月給24.4万円+賞与25万円×年2回の場合
【年収例②】380万円
営業職/入社2年目 固定月給27.5万円+賞与25万円×年2回の場合
その他の賞与
手当など 賞与年2回 :4~9月在籍分を12月、10~3月在籍分を6月に支給します。
※対象期間中の在籍日数で按分した金額を支給します。

超過勤務手当、深夜残業手当、休日勤務手当、
※その他、部署により実績に応じたインセンティブあり
福利厚生 社会保険完備・交通費全額支給
特別休暇(慶弔・生理・出産・公傷・看護・罹災・交通遮断)あり
有給休暇 入社当月に10日付与
入社2年目以降、毎年入社月に付与
応募ステップ
選考プロセス 書類選考+SPI+面接2回
(面接回数は変動する可能性あり)
その他研修等・制度など 個人の市場価値やキャリアを磨いていくための多様な成長機会やステージを積極的に提供します。また、成長機会のひとつとして、『地域ブロック』と『職種』を限定した正社員への登用制度をご用意いたします。
・スキルアップや能力開発を目的とした査定面談やコーチング
・契約3年目では次のステップに向けて、習得したスキルを活用して
 自身が目指したい業界や職種への転職をサポートするキャリア開発研修
・3年間の契約満了者全員に一律100万円を支給するキャリア支援金制度

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